Magyar Járműalkatrészgyártók Országos
Szövetsége
Association of the
Hungarian Vehicle
Component
Manufacturers
![]()
H-1119 Budapest XI. ker. , Bártfai u. 5/B Tel./Fax: +36 1 203-8144
E-mail: majosz@mail.datanet.hu
A L A P S Z A B Á L Y
Magyar Járműalkatrészgyártók Országos Szövetsége
(1119 Budapest, Bárfai u. 5/B.)
1.§
A Szövetség
jogállása:
1.
A Szövetség önálló
személyiséggel működő autonóm érdekképviseleti testület.
2.
A Szövetség jogi
személy. 1993. április 21-én országos társadalmi szervezetként alakult az 1989.
II. törvény alapján.
3.
A Szövetség székhelye:
Budapest XI. Bártfai u. 5/B.
4.
Pecsétje: Magyar
Járműalkatrészgyártók Országos Szövetsége, Budapest - körbélyegző
5.
A Szövetség tagja lehet
az érdekeit képviselő valamennyi érdekképviseleti szervnek.
2.§
1. A Szövetség
célja:
1.1.
Biztosítsa a gépjárműalkatrész- és részegység-gyártás, járműipari szakterületén
működő tagjainak szakmai, gazdasági érdekegyeztetését és érdekérvényesítését
következetesen és rendszeresen képviselje, elősegítse e szakmaterületek reális
társadalmi, gazdasági és államigazgatási megítélését, továbbá a magyar iparon
belül megfelelően képviseli tagjait a műszaki fejlesztés, a kereskedelem és a
gazdálkodás egyéb területein.
1.2.
Érdekeit
szakmai és gazdasági szempontból egyezteti és képviseli
1.3.
Elősegíti
a szabad vállalkozást.
1.4.
Szakmai
szinten kezdeményez, létesít és fenntart nemzetközi gazdasági kapcsolatokat.
2. A Szövetség
feladatköre:
A szakterületén ellátja az
érdekképviseleti, az érdekegyeztető és kapcsolattartó feladatokat a következők
szerint:
2.1.
Kezdeményezi, koordinálja, szervezi tagjai összehangolt fellépését mindazon
kérdésekben, melyek a szakterület jó hírneve és a vállalkozó érdekének érvényre
juttatása körében bármely téren felmerül.
2.2.
Tagjai összehangolt véleménye alapján állást foglal a szakmai vállalkozásokat
érintő döntések és szabályozások tervezeteivel kapcsolatban. Állásfoglalásait
közvetíti a gazdaságirányítási és társadalmi szervezetek felé.
2.3.
Figyelemmel kíséri a szakmai vállalkozásokra vonatkozó jogszabályok gyakorlati
érvényesülését és az illetékes gazdaságirányítási, valamint más érdekképviseleti
szerveknél kezdeményezi a vállalkozásokat nehezítő szabályozók, intézkedések
felülvizsgálatát és módosítását.
2.4.
Részt vesz gazdasági és
vállalkozás átalakítási intézmények kidolgozásában.
2.5.
Kidolgozza és
karbantartja a szakmára jellemző etikai normákat, ügyel ezek betartására és
fellép az általánosan elfogadott normáktól eltérő vállalkozói magatartással
szemben. Ezzel összefüggésben vállalkozói szakmai-etikai bizottságot működtet.
2.6.
Segíti
a tagjai és egyéb vállalkozók közötti együttműködést.
2.7.
A vállalkozók szakmai
kérdéseit érintő általános feltételek, ajánlások és útmutatók közreadásával
segíti a tagok tevékenységét.
2.8.
Információs egyeztető, döntés-előkészítési együttműködést épít és tart fenn
mindazon állami, társadalmi és gazdálkodó-szervezetekkel és érdekcsoportokkal,
ahol a tagok érdekeinek érvényre juttatása azt indokolttá és szükségessé teszi.
2.9.
Ellátja - a szükséges mértékben - a munkáltatói érdek-képviseletet. E
tevékenységben együttműködik az ilyen célra alakuló országos és helyi munkaadói,
valamint illetékes munkavállalói érdekképviseleti szervezetekkel.
2.10.
A nemzetközi gazdasági kapcsolatok érdekében:
·
segítséget nyújt
tagjainak közgazdasági kapcsolataik fejlesztéséhez, relációs szakmai
információk, szakmai napok megrendezésével, szakmai delegációk szervezésével és
fogadásával hozzájárul a piaci ismeretek bővítéséhez,
·
kapcsolatot tart
külföldi szakmai és kamarai szervezetekkel, melyekkel kölcsönösségen alapuló
megállapodások keretében segíti a vállalatközi közvetlen kapcsolatok
kialakítását és bővítését,
·
nemzetközi
szövetségekben és fórumokon képviseli a szakterületen tevékenykedő tagokat,
·
közreműködik a szakmai
vegyes bizottságok munkájában
2.11.
Folyamatosan tájékoztatja tagjait a távlati és időszerű általános gazdasági
fejlesztési célokról, gazdaságpolitikai elgondolásokról.
2.12.
Elősegíti
a szakmai műszaki fejlődés megismerését és előterjesztését.
2.13.
Szakmai sajtó és propaganda munkát végez a szakterületen tevékenykedő tagok
munkájának segítésére.
2.14.
Tagjai közti vitás ügyek rendezésében felkérésre békéltető, jószolgálati
feladatokat lát el.
2.15.
A Szövetségnek nem feladata a tagok rendes gazdálkodással kapcsolatos
tevékenységének összehangolása -különös tekintettel a hatályos
versenyjog-szabályoknak az árkartellre és a gazdasági erőfölénnyel történő
visszaélésre vonatkozó rendelkezéseire. A Szövetség tevékenysége a tagok
egyenjogúságán alapul.
3.
A Szövetség tevékenységi köre
*
Kiadói tevékenység
(22.1)
*
Időszaki kiadvány
kiadása (22.13)
*
Adatbanki tevékenység
(72.40)
*
Piac- és
közvélemény-kutatás (74.13)
·
Üzletviteli tanácsadás
(74.14)
·
Hirdetés (74.40)
·
Titkári, fordítói
tevékenység (74.83)
·
Máshová nem sorolt egyéb
gazdasági tevékenységet segítő szolgáltatás (74.84)
·
Felnőtt és egyéb oktatás
(80.42)
3.§
A
Szövetség tagsága:
1.
A tagok jogállása
szerint lehet: rendes
tag,
pártoló
tag,
társult
tag.
2.
A tagok belépése a
szakszövetségbe önkéntesen történik.
3.
A Szövetség rendes tagja
lehet bármely szakma területén működő gazdálkodó szervezet (gazdasági társaság),
egyéni cég, intézet, intézmény, amely (aki) vállalkozási tevékenységét belföldi
székhellyel végzi, a Szövetség alapszabályát magára nézve kötelező érvénnyel
elfogadja, a tagdíj fizetését vállalja.
4.
A Szövetség tagjai
sorába a belépés a Szövetség Elnökségéhez intézett írásbeli nyilatkozattal
történik, amelyben a belépő nyilatkozik, hogy a Szövetség alapszabályát és a
tagok együttműködésének és piaci magatartásának etikai normáit magára nézve
kötelezőnek ismeri el. A tagság a nyilatkozatnak a Szövetség elnöksége által
történt elfogadásával kezdődik.
5.
A tagok a Szövetség
bankszámlájára éves díjat fizetnek két részletben az I. negyedév, illetve a III.
negyedév végéig, melynek mértékét az Elnökség javaslata alapján a Közgyűlés hagy
jóvá.
6. A tag
kilépési szándékát legalább 3 hónappal a naptári év vége előtt az Elnökségnek
írásban jelenti be. A tagság a naptári év utolsó napján szűnik meg.
Megszűnik
a tagság akkor is, ha a tag működése megszűnik. A tagság megszűnésének időpontja
ebben az esetben a tag megszűnésének időpontja. (jogutód nélküli)
Ha a tag -
felhívás ellenére - nem teljesíti az Alapszabályzatban vállalt kötelezettségeit,
a Közgyűlés jogosult a tagot a Szövetség tagjai közül kizárni.
A tag
kizárására vonatkozó közgyűlési határozat - nem halasztó hatályú -,
felülvizsgálását kérheti a Közgyűléstől a határozat kézhezvételétől számított 30
napon belül.
4.§
A Szövetség
tagjainak jogai és kötelezettségei:
1.
A Szövetség rendes
tagjának jogában áll meghatalmazott képviselője útján:
1.1
A Szövetség ülésén részt venni.
1.2
Megválasztás esetén a Szövetség testületeiben tisztséget viselni.
1.3
Javaslatot tehet a Közgyűlés összehívására illetve napi-rendjére.
1.4
A közgyűlést és a Szövetség
Elnökségét javaslatokkal, kezdeményezésekkel megkeresni.
1.5
A szövetségi ülésekre előterjesztett javaslatok megvitatásában, a határozatok és
ajánlások meghozatalában szavazati joggal részt venni.
1.6
A tisztségviselők funkcióiból való visszahívását kezdeményezni.
1.7
A Szövetség szolgáltatásait igénybe venni.
1.8
Szövetségi tagságát a vállalkozás fejléces ügyirataiban feltüntetni.
2.
A Szövetség rendes tagjának kötelessége:
2.1
A Szövetség célját támogatni és munkájában részt venni.
2.2
A Szövetség Alapszabályát és a szövetségi ülések határozatait betartani,
ajánlásait figyelembe venni.
2.3
A koordinációs és érdekvédelmi munkához szükséges - az üzleti titkot nem sértő -
információkat a Szövetség rendelkezésére bocsátani.
2.4
Gazdálkodói munkájában a Szövetség többi tagjának érdekét szem előtt tartva az
együttműködés szellemét erősíteni.
2.5
A Szövetség által meghatározott etikai normákat betartani.
2.6
Az éves tagdíjat befizetni.
3.
Társult tag
lehet minden önálló jogi személyiségű gazdasági
érdekképviseleti szerv vagy annak területi képviselete. A Szövetség társult
tagjainak jogait és kötelességeit a Szövetség és a társult tag közötti
megállapodás határozza meg.
5.§
A Szövetség
vezető szervei:
Közgyűlés
Elnökség
1.
A Közgyűlés:
1.1
A Szövetség legfőbb szerve a Közgyűlés, amely a Szövetség tagjainak
összességéből áll.
A
Közgyűlést évente legalább egyszer, illetve szükség szerint kell összehívni.
Tisztújító
Közgyűlést
négyévente kell tartani.
1.2
A tagoknak a Közgyűlésre szóló meghívót, valamint egyidejűleg a napirendet a
Közgyűlés
előtt legalább 14 nappal írásban kell megkapniuk.
1.3
Érvényes döntéseket csak olyan kérdésekben lehet hozni, amelyek a közgyűlés
írásos
meghívójának napirendjén szerepelnek.
1.4
A Közgyűlés kizárólagos hatáskörébe tartozik:
1.4.1
A Szövetség Alapszabályának jóváhagyása és módosítása.
1.4.2
Az Elnökség éves
beszámolójának elfogadása és a következő évi munkaterv
jóváhagyása, melynek része a gazdálkodással kapcsolatos tevékenységről
szóló beszámoló, illetve
terv.
1.4.3
A Szövetség Elnökségének, vezető tisztségviselőinek (Elnökeinek,
Társelnökeinek) megválasztása és felmentése. A választást titkos szavazással
kell lefolytatni.
1.4.4
Állásfoglalás azokban a
kérdésekben, melyekről a munkatervben a Közgyűlés így határozott.
1.4.5
Minden olyan feladat, amelynek megtárgyalását a Szövetség Elnöksége a
Közgyűlés elé
utalja.
1.4.6
A tagok gazdasági érdekeit jelentősen befolyásoló szövetségi
ajánlások és
állásfoglalások elfogadása.
1.4.7
Döntés a Szövetség más társadalmi szervezettel való egyesüléséről,
megszűnéséről
(feloszlásáról) és a
vagyonfelosztásról.
1.5
A Közgyűlés akkor határozatképes, ha azon a tagoknak legalább fele jelen van.
A
Közgyűlés határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza. Szavazategyenlőség esetén a
Szövetség Elnökének szavazata dönt. Ha a Közgyűlés nem határozatképes, azt 15
napon belül ismét össze kell hívni az adott napirend megvitatására. Ekkor a
megjelentek számától függetlenül a Közgyűlés az eredeti napirendi pontok
vonatkozásában határozatképes. A napirendekre vonatkozó írásos állásfoglalásokat
érvényes szavazatnak kell tekinteni.
1.6
A
Közgyűlést és a rendkívüli Közgyűlést az Elnökség hívja össze, és azt az Elnök,
illetve
a
Társelnök vezeti le.
1.7
Rendkívüli
Közgyűlés összehívásához legalább a tagok 10%-ának összehívási javaslata
szükséges.
A
rendkívüli Közgyűlést a javaslatnak az Elnökséghez történő beérkezéstől
számított 30 napon belül össze kell hívni.
2.
A Szövetség Elnöksége:
2.1
A Szövetség Elnökségének feladata:
2.1.1
Irányítja a Szövetség tevékenységét és két Közgyűlés között az 1.4.1 és
az 1.4.7
pontokban
foglaltak kivételével annak jogait
gyakorolja, a Közgyűlés utólagos jóváhagyása mellett.
2.1.2
Irányítja és megbízottja útján felügyeli a szakszövetség gazdálkodását.
2.1.3
A Szövetség Elnöksége munkáltatói jogokat gyakorol
az ügyvezető Főtitkár
felett.
2.2
Az
elnökség 7 főből áll.
2.3
A
Szövetség tisztségviselőivé a Szövetség tagjainak képviselői választhatók.
2.4
Az
Elnökség tagjait ülésein meghatalmazott képviselőik helyettesíthetik.
2.5
Az Elnök,
a Társelnök és az Elnökség tagjai megválasztása 4 évre szól.
2.6
Az
Elnökség a Szövetség tagjaiból szakágazatonként vagy régiónként szekciókat
hozhat
létre. A
szekciók működési szabályzatait a szervezeti és működési szabályzatuk
tartalmazza.
2.7
Határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza, szavazati egyenlőség esetén az Elnök
szavazata dönt. Kétharmados szótöbbség kell a határozatok meghozatalához, az Elnökség 60%-os részvétele mellett, az alábbiakhoz:
–
az etikai kódex és annak
módosítására vonatkozó javaslatok elfogadásakor,
–
a Főtitkár megbízása és
a megbízatása visszavonására vonatkozó döntés esetében
3.
A Szövetség ügyintéző
szervezete:
3.1
A Szövetség feladatai ellátására saját ügyintéző szervezettel (iroda)
rendelkezik, melynek
vezetését a
Főtitkár végzi.
3.2
Az iroda ügyrendjét a Szövetség Elnöksége hagyja jóvá.
3.3
A Főtitkár munka- és feladatkörét az Elnökség határozza meg.
6.§
A Szövetség
képviselete:
1.
A Szövetséget harmadik
személyek előtt a Szövetség Elnöksége nevében a Szövetség Elnöke, vagy két
elnökségi tag képviseli.
2.
A Szövetség Elnöksége
útján közvetlen kapcsolatot tart az illetékes főhatóságokkal, országos hatáskörű
szervekkel, társadalmi és egyéb szervezetekkel.
3.
A választott vezető
tisztségviselők közül az Elnök magyar állampolgár, Magyaroszágon letelepedett,
illetőleg magyarországi tartózkodási engedéllyel rendelkező nem magyar
állampolgár lehet.
A tisztségviselők
feladatukat - a Főtitkár kivételével - társadalmi munkában végzik. A gazdálkodás
függvényében - közgyűlési határozat alapján - tiszteletdíjban részesülhetnek.
7.§
A Szövetség
gazdálkodása:
1.
A Szövetség tagdíjból és
egyéb bevételeiből gazdálkodik a társadalmi szervezetekre vonatkozó jogszabályok
szerint.
2. A Szövetség
megszűnését kimondó
Közgyűlés határoz
a Szövetség
vagyonának felosztásáról. Ennek hiányában a vagyont szakmai
érdekképviseleti célokra kell felhasználni.
8.§
Záró
rendelkezés:
A jelen
Alapszabályban nem szabályozott kérdésekben az 1989. évi többször módosított II.
törvény rendelkezései az irányadók.
Az
Alapszabályt az 1993. április 21-ei Közgyűlés fogadta el, és a Fővárosi Bíróság
1993. június 18-án kelt végzésével 5264 szám alatt a társadalmi szervek
nyilvántartásába vette.
Az
Alapszabályt a 2005 évi április 28-i közgyűlés módosította.
A
Fővárosi Bíróság 12. Pk. 60.722/93/8 számú végzésével 2005. május 23.-án a
megszavazott változásokat elfogadta és bejegyezte.
A Szövetség működési köre: érdekképviseleti.
Budapest, 2005. április 28.
Herbert Rupp
elnök
Függelék
|
Tagdíjbefizetés
szabályzat |
|
|
1.
A tagdíjbefizetés
megállapításának alapja a vállalkozás tevékenységéből származó nettó árbevétel
70%-a.
2.
A tagdíj mértékét e
nettó árbevétel szerint kialakított tagdíjosztályok alapján kell megállapítani;
3.
Önálló árbevétellel nem
rendelkező tagok (oktatási intézmények, költségvetési szervek, szövetségek,
újonnan alakult vállalatok) az I. tagdíjosztály szerint fizetik tagdíjukat.
|
Tagdíjosztály |
Nettó árbevételsávok (millió Ft) |
A
tagdíj éves összege(eFt)* |
|
I. |
0 -
10 |
26 |
|
II. |
10
-100 |
33 |
|
III. |
100
- 200 |
40 |
|
IV. |
200
- 400 |
53 |
|
V. |
400
- 600 |
74 |
|
VI. |
600
- 800 |
93 |
|
VII. |
800
- 1000 |
113 |
|
VIII. |
1000
- 1500 |
132 |
|
IX. |
1500
- 2000 |
153 |
|
X. |
2000
- 3000 |
192 |
|
XI. |
3000
- 4000 |
232 |
|
XII. |
4000
– 8000 |
271 |
|
|
8000
felett |
340 |